Ayrim turdagi huquqbuzarliklar uchun ma’muriy javobgarlik
Yuklangan vaqt
2025-09-03
Yuklab olishlar soni
1
Sahifalar soni
14
Faytl hajmi
507,4 KB
Ayrim turdagi huquqbuzarliklar
uchun ma’muriy javobgarlik
REJA:
1.
Fuqarolarning
huquq
va
erkinliklariga
tajovuz
qiladigan huquqbuzarliklar uchun ma’muriy javobgarlik.
2.
Tabiiy
muhitni
muhofaza
qilish
va
tabiatdan
foydalanish sohasidagi huquqbuzarliklar uchun ma’muriy
javobgarlik.
3.
Boshqaruvning belgilangan tartibiga tajovuz qiluvchi
huquqbuzarliklar uchun ma’muriy javobgarlik
1. FUQAROLARNING HUQUQ VA ERKINLIKLARIGA TAJOVUZ
QILADIGAN
HUQUQBUZARLIKLAR
UCHUN
MA’MURIY
JAVOBGARLIK
2. SAYLOV
VA
REFERENDUMNI
TASHKIL
ETISH
HAMDA
O‘TKAZISH
SOHASIDAGI
HUQUQBUZARLIKLAR
UCHUN
MA’MURIY JAVOBGARLIK
3. AHOLI
SOG‘LIG‘INI
SAQLASH
SOHASIDAGI
HUQUQBUZARLIKLAR UCHUN MA’MURIY JAVOBGARLIK
4.
MULKKA
TAJOVUZ
QILUVCHI
HUQUQBUZARLIKLAR
UCHUN
MA’MURIY JAVOBGARLIK
5.
EKOLOGIYA, ATROF-MUHITNI MUHOFAZA QILISH VA TABIATDAN
FOYDALANISH SOHASIDAGI HUQUQBUZARLIKLAR UCHUN MA’MURIY
JAVOBGARLIK
6.
SANOATDAGI,
QURILISHDAGI
VA
ISSIQLIK
HAMDA
ELEKTR
ENERGIYASIDAN
FOYDALANISH
SOHASIDAGI
HUQUQBUZARLIKLAR
UCHUN MA’MURIY JAVOBGARLIK
7.
QISHLOQ
XO‘JALIGIDAGI
HUQUQBUZARLIK,
VETERINARIYa,
VETERINARIYA-SANITARIYA QOIDALARI VA NORMALARINI BUZGANLIK
UCHUN MA’MURIY JAVOBGARLIK
8.
FUQAROLARNING
TURAR
JOY
HUQUQLARIGA
TAALLUQLI,
KOMMUNAL
XIZMAT
VA
OBODONLASHTIRISH
SOHASIDAGI
HUQUQBUZARLIKLAR UCHUN MA’MURIY JAVOBGARLIK
9.
SAVDO,
TADBIRKORLIK
VA
MOLIYa
SOHALARIDAGI
HUQUQBUZARLIKLAR UCHUN MA’MURIY JAVOBGARLIK
10.
ODIL SUDLOVGA TAJOVUZ QILUVCHI HUQUQBUZARLIKLAR UCHUN
MA’MURIY JAVOBGARLIK
11.
JAMOAT
TARTIBIGA
TAJOVUZ
QILUVCHI
HUQUQBUZARLIKLAR
UCHUN MA’MURIY JAVOBGARLIK
12.
BOSHQARUVNING BELGILANGAN TARTIBIGA TAJOVUZ QILUVCHI
HUQUQBUZARLIKLAR UCHUN MA’MURIY JAVOBGARLIK
1.
Fuqarolarning huquq va erkinliklariga tajovuz qiladigan
huquqbuzarliklar uchun ma’muriy javobgarlik.
40-modda. Tuhmat
Tuhmat, ya’ni bila turib yolg‘on, boshqa bir shaxsni sharmanda qiluvchi
uydirmalarni tarqatish —bazaviy hisoblash miqdorining yigirma baravaridan oltmish
baravarigacha miqdorda jarima solishga sabab bo‘ladi.
Tuhmat ma’muriy huquqbuzarlik bo‘lib, fuqarolarning sha’ni va qadr-qimmatiga
tajovuz qilishdan iboratdir, bularni himoya qilish huquqi Konstitutsiyamizda
mustahkamlangan.
Tuhmat to‘g‘ridan-to‘g‘ri g‘arazli niyat bilan,
qasddan odatda o‘ch olish, ko‘rolmaslik kabi
bahonalar bilan sodir etiladigan huquqbuzarlikdir.
Tuhmat (40-m.) so‘zining o‘zi ma’muriy-huquqiy normaning gipotezasi
hisoblanib,
ya’ni
ma’muriy-huquqiy
normaning
qanday
holatda
va
sharoitda
qo‘llanilishini belgilaydi. Bunda tuhmat jamiyatda o‘rnatilgan xulq-atvor qoida
(me’yorlari)lari zid bo‘lgan xatti-harakatlar hisoblanadi. Bila turib yolg‘on, boshqa bir
shaxsni sharmanda qiluvchi uydirmalarni tarqatishi – bu ma’muriy-huquqiy normaning
dispozitsiyasi hisoblanadi. Eng kam ish haqining yigirma baravaridan oltmish
baravarigacha miqdorda jarimasi esa – ma’muriy-huquqiy normaning nisbiy aniq
sanktsiyasi hisoblanadi.